НАУКОВО-МЕТОДИЧНИЙ КАБІНЕТ... І....

Сьогоднішні перепетії у комунікації з НМК знову дають привід задуматися над тим, хто і навіщо... Спробую пояснити.... Власне це є тільки суб'єктивна думка одного з педагогів, який потрапив під "роздачу слонів, що не народилилися". Почнемо з простішого. Основою роботи менеджера, методиста є (правильно) елементарне володіння комп'ютером. Що робити, коли цього не вміє робити методист? Правильно - просити інших. І якщо переслати фотографію методичного заходу - це справді потрібно зробити педагогам школи, то як підписати і що підписати під нею - це справа методиста. Він за 10 хв вписує і виставляє на сайт чи ще кудись...Але він цього не вміє робити, а тому безпорадність дратує, нервує і його, й інших... Дубль два. Цікаво - скільки можна робити одну й ту саму роботу?... Особливо, коли вона незрозумілого походження? Один, два, три, напевне безліч, якщо менеджмент кульгає і методист відіграє роль або статиста, або як мінімум інспектора (чи спеціаліста). В області захотіли поновити банк даних використання технологій чи елементів технологій педагогами - благородна справа... Але методисти у районі такого банку даних не мали... По-друге, спочатку мова велася про окремі елементи технологій, але щось не заграло (зорі не зійшлися) і доводиться обирати тільки одну, але й цього замало для методиста. Потрібно і то негайно сьогодні на вчора написати педагогу на самого себе рецензію (чи, як називається, не важливо), як він успішно, використовуючи її досягає вагомих результатів.... І.... А де ж робота методиста?... І чому педагог ПОВИНЕН це робити? Відповідь зависає у повітрі.... Зрештою, не відомо, чи це буде останній дубль. Хоч  можна підготувати листа і просто пояснити всім, що робити і, головне, навіщо. Казав Стецько "Дарма".
По-третє, будь-який документ повинен містити повноту інформації.. У шаленому інформаційному світі можна щось забути, не зрозуміти... І рівень менеджера полягає у тому, щоб спросттити роботу того, хто готує інформацію... Дарма. Втретє читаю документ, і втретє не можу знайти того, що у телефонному режимі передає методист, хоч попередньо матеріал підготував... Що ж доведеться переробляти... Тільки третій моніторинг - а результат який? Поки що висячий у повітрі...
По-четверте, проведення конкурсів готуються заздалегідь... Під час канікул ні педагоги, ні гімназисти не раби і мають право використати час для відпочинку... І знову сьогодні на вчора, негайно, впопихах... 27 жовтня прийшов наказ, щоб 27 жовтня провести конкурс ім. Т. Шевченка. А в суботу провести ще й районний... І знову алярм....
Тода виникає думка Науково-методичний кабінет..... і.... Далі робить висновки кожен окремо...